Ancrer · Coaching et formations
Formation storytelling
et coaching d'équipe
Un bon outil ne sert que s'il est utilisé. Nous formons vos équipes à expliquer clairement ce que vous faites, et nous les accompagnons pour que les nouvelles habitudes tiennent.
Initiation au storytelling
Structurer un pitch clair et mémorable, en petit groupe, avec une mise en pratique immédiate.
Voir la formation →Sur mesure · après un projetCoaching d'équipe
Votre équipe s'approprie les nouveaux outils, et nous mesurons ensemble ce qui a changé.
Voir le coaching →Formation
Initiation au storytelling
Pitchs trop techniques, messages flous, attention qui décroche au bout de quelques secondes : le storytelling transforme un discours descriptif en récit que l'on retient. Sans inventer d'histoire, simplement en structurant votre message.
« La différence ne tient pas au produit. Elle tient à la manière de raconter l'histoire. »
- 3 heuresAvec une pause
- En visioLien envoyé après l'inscription
- 10 placesPour échanger vraiment
- CHF 90Prix de lancement, au lieu de CHF 150
Comment ça se passe
- L'analyse d'exemples concrets.
- Les mécanismes narratifs, expliqués simplement.
- Des mini-jeux pédagogiques.
- Une mise en pratique immédiate, avec un retour sur votre pitch.
Vous repartez avec
- Un premier pitch structuré, prêt à l'emploi.
- Une méthode simple, réutilisable pour vos autres présentations.
- Un document pédagogique et un support à compléter.
Pour qui ?
Aucun prérequis : c'est une initiation.
[Citation du client.]
10 places · support pédagogique inclus
Coaching d'équipe
Pour que les nouveaux outils servent vraiment.
Après un projet (un site, un module, une vidéo, une nouvelle façon d'accueillir vos clients), nous accompagnons votre équipe jusqu'à ce que les nouvelles habitudes tiennent.
- La prise en main des nouveaux outils, avec ceux qui les utilisent au quotidien.
- Des ajustements à partir de ce qui coince sur le terrain.
- La mesure de ce qui a changé : temps gagné, questions en moins, clients qui reviennent.
[Format, durée et prix du coaching : à compléter.]
Questions fréquentes sur la formation
C'est structurer votre message pour qu'il soit clair, logique et mémorable. Il ne s'agit pas d'inventer une histoire, mais de raconter ce que vous faites dans un ordre qui parle à votre interlocuteur.
Non, aucun prérequis. C'est une formation d'initiation, pensée pour les dirigeants, consultants et professionnels qui doivent expliquer leur activité.
En visio, pendant environ trois heures avec une pause. Le nombre de participants est volontairement limité à 10 pour laisser de la place aux échanges et aux questions.
Souvent, il explique ce que vous faites plutôt que ce que cela change pour votre interlocuteur. Trois éléments aident : une situation identifiable, un problème concret et une solution simple.
Oui. Les bases se posent en quelques heures de travail guidé et s'appliquent à vos autres présentations ; le perfectionnement demande ensuite plusieurs itérations.
La réponse, en quelques phrases.
Votre équipe explique-t-elle ce que vous faites en une phrase ?
En 20 minutes, nous regardons ensemble ce qui vous aiderait le plus : une formation, un coaching, ou d'abord un audit.
Réserver un appel gratuitGratuit · 20 minutes · sans engagement